пътуване
1. Договори
Какво понякога се случва:
а. Вие летите в нова страна с еднопосочен билет и очаквате да намерите някой, който ви чака на летището, за да ви отведе до вашия самостоятелен апартамент за няколко почивни дни, преди да започнете пробен период с напускащия учител. Вместо това, вие сте застанали с искане за багаж и трябва да се ориентирате в обществения транспорт, за да откриете, че имате разхвърлян, шумен съквартирант и на следващия ден ще преподавате свои собствени класове, без обучение.
б. Поискали сте разрешение да вземете няколко дни почивка за коледните празници и решите да отидете във Филипините. Два дни преди да сте тръгнали, мениджърът ви информира, че трябва да се стоплите на бюрото (да останете в училището, когато няма студенти или други служители) по време на ваканцията ви.
° С. Не сте платени от два месеца и изглежда, че вашата академия не работи.
Как трябва да се справите:
а. За да сведете до минимум възможността да бъдете поставени в много неудобна работна ситуация в чужбина, трябва да се подготвите. По време на първоначалното ви интервю поискайте да говорите с други чуждестранни учители. Поискайте снимки на вашия апартамент и потвърдете, че ще живеете сами. Проучете репутацията на училището като честна. Ако нещо е различно при пристигането, решете дали искате да го смучете или да тръгнете. Ти избираш.
б. Въпреки че преместването или отмяната на ваканциите е възможно във всяка компания, затоплянето на бюро обикновено е ограничено до учители, работещи в държавните училища в Южна Корея. Като чуждестранен служител получавате определено количество почивни дни всяка година. Това обаче не е задължително да съвпада с онези празници, които се дават на корейски учители. В резултат на това се очаква учителите да седнат на бюрото си, когато всички останали са на почивка; често това е през зимата и топлината не се включва.
Бих препоръчал да стоиш на земята или да се разхождаш, но някои се радват на възможността просто да се отпуснат и да използват Facebook под прикритието да работят. Когато другите учители са им казали, че трябва да отидат в празна сграда и да седнат на бюро, когато вече са платили за невъзстановими самолетни билети и хотели, те понякога просто вземат всичките си вещи със себе си и продължават да пътуват.
° С. В зависимост от ситуацията може да имате законни пътища за преследване. Работите по законна виза? Имате ли контакт в местния борд на труда? Някакъв ливъридж с вашия мениджър? Много непочтителни училища се възползват от свежи новобранци с малко познания за системата, с която разполагат. Ако не сте подготвени за битка, може да се наложи да намалите загубите си.
2. Справяне с прецеденти, зададени от други учители
Въпреки че ESL изглежда добре утвърдена професия в целия свят, повечето страни все още намират как да се справят с преподавателите по чужди езици, проникващи в тяхната работна култура. Ако един учител от 1984 г. създаде проблеми или създаде странен прецедент, вие ще плащате за това по някакъв начин.
Случай: Двама учители по NOVA в Япония бяха арестувани за притежание на марихуана през 2006 г. В момента има редовни семинари, които отричат употребата на наркотици и служителите се разпитват често. В Корея може да се наложи да направите кръвен тест при започване или подновяване на договори.
Как трябва да се справите:
Водете чрез пример. Може да не успеете да промените системата през годината си в чужбина, но като си свършите добре работата с малки инциденти, показвате на вашите мениджъри и колеги, че не всички учители по чужди езици закъсняват, бучат, полуразположени, незрели, просто се опитват да останат извън мазетата на техните родители.
3. Лоши мениджъри
Лошите мениджъри са навсякъде. Културните различия и стресът от живота в чужда държава само изострят това, когато имате такъв.
Как трябва да се справите:
Ако просто е въпрос на това, че мениджърът ви е зъл човек, трябва да се направи много малко. Ако обаче става въпрос за недоразумения или културни различия, тежестта е върху вас да поправите ситуацията. Не забравяйте, че сте гостът в друга страна. Вижте дали сте направили нещо, за да обидите случайно шефа си. Проучете местните обичаи, за да видите дали можете да направите добро второ първо впечатление.
4. Културен шок
Никой не може да бъде напълно интегриран в различна култура, колкото бихме искали да сме на моменти. Винаги ще има задействане, момент, който те кара да осъзнаеш колко далеч от дома си наистина си и колко време ще мине, преди да можеш да се върнеш.
Как трябва да се справите:
Използвайте преподаването като свой собствен опит в обучението. Въпреки че това може да звучи, че се възползвате от учениците, бих го описал като симбиотична връзка; трябва да ги научите на нещо за вашата страна и език и обратно. Разликата е, въпреки че те никога не могат да извлекат ползите от вашето знание, можете да ги използвате веднага.
Отделяйте малко време всеки месец, веднъж седмично или може би всеки ден, за да имате момент в домашни условия. За мен това означава ядене на пица и гледане на Daily Show. Каквито и удобства да намерите, запазете ги, когато знаете, че ще имате нужда от почивка.
5. Английско потапяне
Основната причина да бъдете наети като учител по английски е да потапяте напълно учениците в езика. Това означава, че никой от родния им език не избяга от устните ви по всяко време по някаква причина. В някои случаи ще бъдете задължени по договор да говорите само английски и може да бъдете порицани за това, че не го правите.
Какво означава това за вас като учител, зависи от вашите ученици и колеги. Ако преподавате на деца, ще трябва да установите властта си рано, за да се опитвате да поддържате ред … за детските градини и по-малките, това е до невъзможно единствено използването на английски език. Дори при по-големите деца, които имат малко повече сдържаност и уважение, трябва да очаквате от време на време обида и да се смеете за ваша сметка.
Непознаването на езика също означава ограничена комуникация с колеги и родители и риск от загуба на контрол над репутацията ви. Дори в чужди държави някои неща като офис политика са абсолютно еднакви. Някои учители няма да харесат факта, че получавате специално лечение като чужденец; в Япония сте платени значително повече и можете да използвате ваканциите си.
Как трябва да се справите:
Според мен ключът към работа с деца, които не можете да разберете, е просто да нарушите правилата и да научите достатъчно техния език, за да вмъкнете правилната команда, когато ситуацията изисква това - т.е. „седнете, мълчете, четете, не "Не се кълна." Ако можете да ги убедите, че разбирате какво говорят, но просто изберете да не говорите на техния език, бих считал това за малък успех. Всъщност не е необходимо, когато учат възрастни.
6. Приемането на вашия опит и професионализъм често не означава нищо
Професията ESL в целия свят няма стандарти. В Перу туристите от всякаква националност (които могат да говорят английски) могат просто да влязат в частна академия и да очакват да намерят работа. Сертифицирането по TEFL се изисква само в някои училища в Тайланд. Дори Обединените арабски емирства са попаднали на лентата за „наемане първо, справяне с некомпетентността по-късно“.
Причината за това, вярвам, е двойна: 1) Много училища искат нови, наивни учители, които нямат познания за индустрията и имат малък опит в работния свят, за да могат лесно да бъдат манипулирани и контролирани. Наречете ми гайка за конспирация, ако желаете, но фактът е, че професията ESL извън университетите е доминирана от млади 20-дневни, повечето от които се радват за първи път извън своите страни. Ако набиращите персонал и училищата наистина се грижат за привличането на квалифицирани и опитни учители, защо да не наемете 40-, 50- и 60-годишни, които имат десетилетия в класната стая? Защото 2) Поддържането на работната сила млада и свежа намалява разходите, като не изисква увеличения, обезщетения и пенсии; 20-годишен ветеран от преподаването на английски в Канада би направил отлично допълнение към персонала в Disney English в Китай, но всъщност може би ще трябва да й платите това, което струва.
Как трябва да се справите:
Приемете мястото си в системата. Да се разочароваш или да се опиташ да се бориш с мъжа е безполезно. Просто се усмихнете и се насладете на возенето; все още имате невероятно изживяване.
7. Липса на задръжки на учениците
Една от трудностите да бъдеш учител по който и да е предмет е желанието да бъдеш близо до учениците, като все пак поддържаш бариера на професионализма в класната стая. Искате да бъдете приятелски настроени, но не толкова много, че да мислят, че могат да избягат и да избегнат урока. Ако тази бариера е разбита, това може да представлява по-скоро лични въпроси от рода на „Женени ли сте?“И „Колко пари правите?“Студентите на ESL в Азия са известни като американски стандарти по-скоро физически (просто google „kancho”), Дърпане на косата на ръката и прищипване и докосване на учители.
Как трябва да се справите:
Определете граници рано. Ключът във всяка програма на ESL е образованието: достатъчно забавно, за да ангажира студенти, но достатъчно професионално, за да гарантира, че те все още учат. Когато се сблъскате с идеята, че нещо е напълно приемливо според местната култура, застанете на мястото си и признайте, че сте отворени за нови преживявания, но някои неща са твърде много.
8. Да си аутсайдер
Това, което ми достига, са погледите и значението зад тях. А именно, че това същество начело на класната стая е различно от всичко, с което съм се сблъсквал преди, и не съм сигурен дали трябва да го слушам или да го игнорирам и може би ще изчезне сам. Следват въпросите - можете ли да използвате палачинки, можете ли да ядете кимчи - и предположенията („Не всички американци притежават ли пушки и пушат?“). Това беше част от причината в крайна сметка да напусна Япония, вярвайки, че никога не мога да подмина този манталитет на вечния турист.
Научаването на това колко расистки биха могли да бъдат някои от моите ученици не помогна. Разбрах, че това се дължи на липсата на излагане на други раси и култури, но аз лично установих, че това е разочароващо. Една жена с образование в Перу протегна очи, когато говореше за азиатци и отказа да вярва, че японците и китайците са толкова различни. Едно корейско момиче отвори уста и използва ръката си, за да плаче от американска война. Чувал съм от много афроамериканци, че училищата често отказват дори да обмислят своите приложения, когато открият, че са черни.
Как трябва да се справите:
Отново водейте с пример. Харесва ви или не, вие сте представител на вашата страна, вашата раса и пол и ще ставате все по-наясно с това с течение на месеците. Осъзнайте, че тези предположения идват от невежеството, и се опитайте да научите учениците си по друг начин; Не казвам, че няма да е трудно, но дори оспорването на тези лъжи е напредък.
![Как изглеждат фойерверки, когато дрон се движи през тях [vid]](https://i.trendingcountries.com/preview/environment/fireworks-look-like-drone-drives-vid.webp "Как изглеждат фойерверки, когато дрон се движи през тях [vid]")
